君旺積極開展企業(yè)文化核心價(jià)值觀全員研討活動(dòng)
根據(jù)年初對(duì)集團(tuán)戰(zhàn)略的制定以及組織架構(gòu)的調(diào)整，為使企業(yè)文化與公司戰(zhàn)略發(fā)展步調(diào)一致，發(fā)揮企業(yè)文化“無形影響力”的作用，君旺決定對(duì)企業(yè)文化進(jìn)行階段性調(diào)整。為打造一個(gè)屬于全體君旺人的文化，提高全員的參與感，讓企業(yè)文化真正能夠深入人心，人力資源中心企劃部于2016年2月25日晚召集集團(tuán)高管及全體員工開展了一場企業(yè)文化核心價(jià)值觀研討活動(dòng)。研討活動(dòng)通過分組討論形式，依托集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃，梳理企業(yè)核心價(jià)值觀。
2016-02-26
